デジタルマーケティング企画・推進担当（マネージャー候補）│たいようヒューマンネットワーク

業務内容

創業から120年以上。中小企業のお客さまに、最高の安心と最大の満足をお届けすることを目指している保険会社。
全国の法人会や税理士会などの団体に加入している企業様に対して、福利厚生制度を普及推進するための訪問活動を行っている保険会社になります。

経営者様の伴走者として活動している中で、2022年に経営者様が思いを共有し合える交流サイトも立ち上げました。
現在、会員数9万人を超えるweb交流サイト。
社長同士やアドバイザーによる相談コーナーや講習会・勉強会など、それぞれのフィールドで活躍している社長同士が少しでも心を通わせることができるような、ぬくもりのある場所へと進化し続けているサイトです。

そのWebサイトの運営におけるデジタルマーケティング企画・推進を担当していただきます。

主な業務は、以下の通り。

・web集客に向けた企画立案・実行およびユーザー対応
・業務を担当するグループのマネジメント

サイトの発展のために自由闊達に意見ができ、裁量をもって推進いただくことができる環境です。
部署は、20代～30代のメンバーで構成されています。
実績を積み上げていく中で、将来的にはマネージャーとしてさらに強いリーダーシップを発揮していただくことを期待しております。

デジタルマーケティング領域の知識やスキル、実務経験のある方、グループレベルのマネジメント力のある方からのご応募をお待ちしております。

新しいことに挑戦する意欲のある方、アイデアを生み出す創造性や行動力のある方へもおすすめの求人です。

業務の変更範囲：当社におけるすべての業務

応募に必要な経験/資格

【必須】
　・デジタルマーケティング領域の知識、スキルおよび実務経験3年以上
　・グループレベルのマネジメント力およびコミュニケーション力
　・新しいことに挑戦する意欲があり、アイデアを生み出す創造性と実現に向けた行動力

【歓迎条件】
　・メールマガジンの作成、配信に関する知識、スキルおよび実務経験
　・Web広告運用に関する知識、スキルおよび実務経験
　・SNSの運用経験
　・SEO対策に関する知識、スキルおよび実務経験
　・MAツールの導入および実務経験
　・CXツールの導入および実務経験

就業場所

東京都中央区（転勤の可能性：適性や本人の希望によっては異動または転勤の可能性あり）

雇用形態・契約期間

正社員 / 雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

就業時間

9：00～17：00（休憩60分）

時間外労働

あり（月平均 8.3時間程度）

休日

土・日・祝、他

※GW、夏季休暇、年末年始休暇あり
※年間休日 120日

給与

想定年収　911万円～
月給　530,000円～

※経験・能力・年齢・選考時の評価に応じて個別に決定します

待遇・福利厚生

・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当
・住宅手当
・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・退職年金制度あり
・退職一時金制度
・確定拠出年金
・各種保険完備
・有給休暇（入社月に応じて付与）
・特別休暇（有給休暇とは別途付与）
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・各種休暇取得実績あり（慶弔・リフレッシュ・プラスワン休暇など）
・寮社宅制度あり
・ファミリー転勤制度
・短時間勤務制度（小学生修了まで利用可能）
・研修制度
・ジョブリターン制度

加入保険

・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・財形貯蓄

求人NO.

002505161

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