たいようヒューマンネットワークは、総合就職支援会社として、
様々な業種の企業様へ対して、雇用・採用にかかるセミナーを開催しています。

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この度、平成27年12月9日(水)、青森銀行様よりご後援を頂き
八戸市において「2015年最新情報!採用・人事戦略について学ぶ」と題しセミナーを開催いたしました。

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昨今の日本の雇用情勢は、有効求人倍率はバブル景気余韻の頃の水準にまで回復し、統計上は改善の傾向にありますが、一方の労働需給情勢については、日本の生産年齢人口の減少等による人手不足などの問題が顕著化し、企業経営(採用・生産 等)の大きな課題となっております。

伴い、国政(国会)では、このような問題を打破すべく、労働生産性を高めるための戦略の一環として、労働需給調整の一部を見直すために「改正労働者派遣法」を成立。更には、国内の労働需給調整を海外からの労働力で補う「外国人技能実習適正実施法案」の審議が進められるなど、今後の日本の企業経営は、一層多様な人事・戦略が求められる見通しです。

それを踏まえ、弊社は総合就職支援会社として、現在の雇用情勢の動向や改正労働者派遣法の要点について、更には大きく変化する外国人技能実習適正実施法案の動向・運用のポイント等、今後の企業人事戦略に向けて有意義な情報を周知する為に、雇用戦略セミナーを開催いたしました。

■ 2015人事戦略セミナーの内容

  1. 人口減少を踏まえた人事考察
  2. 人材確保にかかる法律知識
  3. 戦略的な労働力の確保に向けて
  4. 質疑応答

当日は多数の企業(経営者)の方にご参加頂き、盛況に開催させて頂きました。

また近年注目視される外国人技能実習制度については、特に多数の意見交換がされ、人材不足の企業様にとっても、有意義な機会となったようです。

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デーリー東北新聞社にも取り上げられました( H27年12月13日 掲載 )

 

これからも、たいようヒューマンネットワークは青森県内の総合就職支援会社のパイオニアとして、
地元企業様にとって有意義となる、雇用・採用にかかる様々なセミナー・勉強会を定期的に開催しています。

ご興味のある企業様は、お気軽にお問合せ頂ければ幸いです。